Potrzeba zmiany rozporządzenia wynika ze zwiększenia obowiązków służbowych podmiotów prawnych o szczególnym znaczeniu dla państwa, (w tym Centrum Systemów Informacyjnych Ochrony Zdrowia działającego w obszarze IT na rzecz sektora ochrony zdrowia), w związku z realizacją projektów finansowanych ze środków UE. Mimo zwiększenia obowiązków służbowych tych jednostek, nie ma możliwości przyznania do wynagrodzeń osób kierujących tymi podmiotami dodatków finansowanych w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020.
Projekt rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowego wykazu świadczeń dodatkowych, które mogą być przyznane osobom kierującym niektórymi podmiotami prawnymi oraz trybu ich przyznawania.
Potrzeba zmiany rozporządzenia wynika ze zwiększenia obowiązków służbowych podmiotów prawnych o szczególnym znaczeniu dla państwa, (w tym Centrum Systemów Informacyjnych Ochrony Zdrowia działającego w obszarze IT na rzecz sektora ochrony zdrowia), w związku z realizacją projektów finansowanych ze środków UE. Mimo zwiększenia obowiązków służbowych tych jednostek, nie ma możliwości przyznania do wynagrodzeń osób kierujących tymi podmiotami dodatków finansowanych w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020.
Nowelizacja rozporządzenia stworzy możliwość przyznania kadrze kierowniczej CSIOZ i osobom kierującym innymi jednostkami o szczególnym znaczeniu dla państwa dodatków do wynagrodzenia, w związku z realizacją projektów finansowanych ze środków UE. Projektowane zmiany mają na celu przywrócenie właściwej relacji płacowej między pracownikami a członkami kierownictwa pod względem zakresu realizowanych zadań, ponoszonej odpowiedzialności i podległości służbowej. Przepisy te będą uzupełnieniem do rozwiązań zaproponowanych w projekcie rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie wykazu podmiotów o szczególnym znaczeniu dla państwa, w których może być podniesiona maksymalna kwota wynagrodzenia zasadniczego (nr 167 niniejszego wykazu).